Tsjechië

Werknemers uitzenden naar Tsjechië

Wat de meeste mensen niet weten, is dat Tsjechië een van de meest populaire landen is voor expats in Europa. In de Tsjechië wonen zelfs meer dan een half miljoen buitenlanders. Dit komt door de centrale ligging die het land heeft binnen Europa en de betaalbare kosten voor bedrijven. Dit heeft geleid tot een van de snelst groeiende economieën op het continent. Wilt u een van uw werknemers naar Tsjechië uitzenden? We vertellen u de belangrijkste aandachtspunten.

Immigratie eisen

In de meeste gevallen is een werkvergunning nodig om in Tsjechië te werken. Alleen burgers van andere EU- of EER-landen zijn vrij om Tsjechië te bezoeken, te werken en te wonen zonder een specifieke werkvergunning. Alle andere buitenlanders moeten een vergunning aanvragen. Er zijn verschillende opties:

• Intra-company relocation

Met de Intra-Company Card kunnen medewerkers langer dan 3 maanden voor een vestiging of aangesloten bedrijf in Tsjechië werken. Het gaat om medewerkers met managementfuncties, specialistische banen of stagiaires, gedetacheerd bij de Tsjechische vestiging door een multinationale onderneming in een niet-EU-staat. Dit is de meest geschikte vergunning voor bedrijven die hun werknemers verhuizen.

Deze Card kan worden afgegeven of verlengd voor maximaal 3 jaar voor leidinggevenden of specialisten en maximaal 1 jaar voor stagiaires.

• Blue Card

De EU Blue Card is voor hoogopgeleide medewerkers met een universitaire opleiding die minimaal één jaar willen werken in de functie waarvoor de vergunning is uitgegeven. De functie moet worden gevonden in een specifieke database voor deze vergunningen en de werknemer moet minimaal 1,5 keer het landelijke gemiddelde verdienen (2021: $ 2,415 per maand). De kaart wordt alleen toegekend voor banen waar geen geschikte kandidaten konden worden gevonden in Tsjechië of de EU.

• Employee Card

Met deze vergunning kunnen werknemers werken in een functie die door de kaart wordt gespecificeerd en is bedoeld voor alle werknemers uit derde landen, ongeacht het opleidingsniveau. Net als bij de Blue Card moet de functie worden gevonden in een specifieke database met banen die niet door lokale burgers kunnen worden ingevuld.

Hoe zit het met partners en kinderen?

Echtgenoten en kinderen van werknemers met een werkvergunning kunnen ook naar Tsjechië komen. Niet-EU-burgers moeten in sommige gevallen wel een eigen verblijfsvisum aanvragen. Dit verschilt per situatie en vergunningtype.

Relocation management

Tsjechië heeft een hoog percentage buitenlandse inwoners en staat al enkele jaren in de top 3 van beste landen voor expats. Dit heeft allemaal te maken met de geweldige faciliteiten en diensten voor expats.

Huisvesting

De meeste expats verkiezen huren boven kopen bij het zoeken naar huisvesting in Tsjechië. Dit komt vooral omdat niet-EU-burgers geen woning in het land mogen kopen, maar ook dankzij de flexibiliteit die gepaard gaat met huren. De hoofdstad Praag is de meest populaire stad bij expats en huisvest ook de meeste bedrijven. Dat maakt deze stad ook de duurste stad om een huis te huren.

Er zijn enkele beperkingen voor buitenlanders bij het huren van een appartement. Tsjechische inwoners hebben de mogelijkheid om te huren bij gemeenten die gecontroleerde huurprijzen aanbieden. Expats hebben alleen de mogelijkheid om particuliere flats te huren. Aangezien deze prijzen niet worden gecontroleerd, kunnen ze sterk variëren afhankelijk van hun locatie.

Educatie

Staatsonderwijs is gratis voor iedereen. Houd er echter rekening mee dat de lessen voornamelijk in de Tsjechische taal worden gegeven. Deze taal is moeilijk te leren voor niet-Slavische sprekers. Daarom kiezen veel expats ervoor om hun kinderen naar internationale scholen te sturen waar Engels de voertaal is. Deze internationale scholen rekenen toegangs- en collegegeld. De meeste internationale scholen bevinden zich in en rond Praag.

Expats die hun kinderen naar staatsscholen willen sturen, kunnen gratis bijles Tsjechisch aanvragen. Dit kan hen in staat stellen deel te nemen aan het Tsjechische basisonderwijs.

Andere aandachtspunten

Het is aan te raden om een klein beetje Tsjechisch te leren, gezien de bewegwijzering vaak in het Tsjechisch is en de inwoners niet altijd Engels kunnen spreken. Basiskennis van de Tsjechische taal helpt bijvoorbeeld bij winkelen of rekeningen betalen.

Het aantal (huur)woningen rondom de internationale scholen is beperkt. Daarom zijn de prijzen ook vrij hoog. Woningen verder weg van de scholen zijn lager in prijs of bieden meer voor dezelfde kosten.

De Tsjechische werkplekken kunnen een beetje formeel lijken in vergelijking met andere westerse landen.

Het is niet altijd mogelijk om een buitenlands rijbewijs over te zetten naar een Tsjechisch rijbewijs. In sommige gevallen moet de werknemer enkele aanvullende tests afleggen om een Tsjechisch rijbewijs te verkrijgen en in het nieuwe land auto te kunnen rijden. De eerste maanden wordt een Engels vertaald rijbewijs goedgekeurd zodat de medewerker de tijd heeft om deze tests te halen.

De gezondheidszorg in Tsjechië heeft hoge normen in vergelijking met andere Europese landen. Er is een goede infrastructuur van openbare en particuliere ziekenhuizen. Iedereen die in het land tewerkgesteld is, wordt automatisch lid van de algemene ziektekostenverzekering. Sommige grote internationale bedrijven bieden ook aanvullende particuliere ziektekostenverzekeringen aan.

Kosten voor het verhuizen van werknemers naar Tsjechië

Visa kosten

De prijs van de aanvraag voor een verblijfs- en tewerkstellingsvergunning verschilt per type. EU- en EER-burgers hoeven geen aanvullende kosten te betalen, omdat ze geen vergunning nodig hebben om in Tsjechië te gaan wonen en werken.

De prijs van de Blue Card, Employee Card en de Inter-Company Card is ongeveer $ 226. De meeste bedrijven zullen echter ondersteuning krijgen van een immigratie-expert of advocaat, wat de kosten voor dit proces verhoogt. Het positieve is dat dit in de meeste gevallen het proces zal versnellen, zodat de werknemer sneller kan worden overgeplaatst en eerder in Tsjechië aan de slag kan gaan.

Transportkosten

Tsjechië wordt geheel door land omgeven, wat betekent dat het geen directe verbinding heeft met de zee of een haven. Het transport van inboedel en spullen gebeurt dus per weg of vliegtuig. De werkelijke kosten van de verhuizing zelf zijn afhankelijk van:

• Land van herkomst
• De hoeveelheid goederen of het aantal grote meubels
• Of verzekering gewenst is
• Als inpakken of uitpakken een extra service moet zijn
• De tijd dat de goederen onderweg kunnen zijn
• En meer…

Vliegtickets

Praag beschikt over de belangrijkste internationale luchthaven. Vliegtickets uit andere landen en steden in Europa zijn verrassend goedkoop als je met een budgetmaatschappij vliegt. Gezien de centrale ligging in Europa is het ook logisch om met de auto uit een buurland te komen. Als de werknemer echter vanuit een ander continent aankomt, is een vlucht een must. In sommige gevallen zijn er geen directe vluchten, waardoor een tussenstop in een andere stad in Europa noodzakelijk is. Het tijdig boeken van de vliegtickets kan de prijs laag houden.

Kosten van levensonderhoud in Tsjechië

De gemiddelde kosten van levensonderhoud in Tsjechië zijn goedkoop in vergelijking met andere westerse landen. Dat maakt ook dat Tsjechië zo’n populaire bestemming is onder expats. Ze kunnen een luxer leven leiden dan ze in hun thuisland gewend zijn. Gezondheidszorg en openbaar onderwijs is zelfs gratis, uit eten gaan is erg goedkoop en de huur is heel betaalbaar. De laatste jaren heeft de populariteit van het land (vooral Praag) echter ook geleid tot een stijging van de huurkosten.

Professionele begeleiding door een relocation manager

Een relocation manager is een must voor elk bedrijf dat werknemers naar het buitenland uitzendt. Voerman International heeft het succes en de populariteit van Tsjechië ervaren bij internationale bedrijven en hun medewerkers en heeft daarom besloten een speciaal kantoor in Praag te openen. Vanuit deze plek kunnen wij het bedrijf en de medewerker en hun gezin helpen met alles wat met move management en relocation management te maken heeft.